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    為進(jìn)一步提高郁南縣企業(yè)勞動用工管理水平，促進(jìn)企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展，加強(qiáng)欠薪源頭治理，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。11月15日，郁南縣人社局牽頭，聯(lián)合縣工信商務(wù)局、縣總工會、縣產(chǎn)業(yè)園區(qū)管委會在縣總工會三樓會議室開展“和諧勞動用工管理”勞動保障政策宣傳講座，邀請北京市盈科（廣州）律師事務(wù)所法律專家姚  冠旺律師作《企事業(yè)招人、用人、裁員全程合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)防控》專題輔導(dǎo)。各鎮(zhèn)綜治中心負(fù)責(zé)人、勞動人事爭議調(diào)解中心主任及調(diào)解員、轄區(qū)內(nèi)50余家企業(yè)約150人參加宣講活動。

    姚冠旺律師圍繞勞動合同訂立解除、試用期管理、工時(shí)標(biāo)準(zhǔn)（加班工資支付）、裁員規(guī)范、醫(yī)療期病假工資標(biāo)準(zhǔn)等政策進(jìn)行解析，并對企業(yè)日常用工中存在的疑問進(jìn)行了現(xiàn)場答疑解惑。

    參會的企業(yè)單位管理人員表示，此次政策宣傳活動使他們進(jìn)一步認(rèn)識到和諧勞動關(guān)系對促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的重要性，也對在日后工作中規(guī)范用工管理、減少勞資糾紛、增強(qiáng)員工的歸屬感有了更深刻的認(rèn)識。

    郁南縣人社局有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，2024年11月，郁南縣將開展“和諧勞動用工管理”勞動保障政策宣傳月活動。通過開展勞動用工法律法規(guī)集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)、開展新業(yè)態(tài)勞動者勞動保障權(quán)益宣傳、推進(jìn)“仲裁員服務(wù)百企”活動等方式，不斷提升企業(yè)的勞動用工管理水平，督促企業(yè)落實(shí)自身社會責(zé)任，鼓勵(lì)企業(yè)在追求經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)，更加關(guān)注員工權(quán)益的保護(hù)，從而為促進(jìn)勞動關(guān)系和諧、改善營商環(huán)境以及推動我縣高質(zhì)量發(fā)展提供有力支持。